Af Berit Madsen
Vi har udviklet e-læringen for at gøre det let tilgængeligt for dig og din arbejdsplads at gå i gang med at udvikle jeres lærings- og samarbejdskultur. Vi ønsker at gøre
e-læring dynamisk, levende og praksisnær for at sikre, at I kan anvende det på jeres arbejdsplads.
Der er udviklet fire e-læringsmoduler, som hver især kommer med eksempler, redskaber og metoder til, hvordan I kan skabe et øget kendskab til hinandens opgaver, handlemuligheder, sprog og kultur, så I kan styrke samarbejdskulturen, læringen og sammenhængskraften på jeres arbejdsplads.
Du og dine kollegaer kan tilgå e-læringsmodulerne enkeltvis eller som et samlet forløb.
Se her, hvad e-læringsforløbet kan bidrage med til din praksis.
Varighed: 03:10 min.
Se de fire e-læringsmoduler:
1. Introduktion til interprofessionel læring og samarbejde
- Hvad betyder interprofessionel læring og samarbejde?
- Hvorfor giver det værdi for patienter og borgere, organisationer og sundhedsprofessionelle?
- Hvad er evidensen bag interprofessionel læring og samarbejde?
KODE: 111019
2. Systematisk borgerinvolvering
- Hvad er borgerinvolvering?
- Hvorfor er borgerinvolvering vigtig?
- Hvad vil det sige at arbejde med systematisk borgerinvolvering?
KODE: 231019
3. Læring gennem samarbejde
- Hvad vil det sige, at de sundhedsprofessionelle lærer med, af og om hinanden?
- Hvorfor er det vigtigt at lære med, af og om hinanden?
- Hvorfor skal sundhedsprofessonelle lære af patienter, borgere og pårørende?
KODE: 231019
4. Interprofessionelt teamsamarbejde
- Hvad kendetegner det interprofessionelle teamsamarbejde?
- Hvorfor er det vigtigt at arbejde i interprofessionelle teams?
- Hvad betyder interprofessionelt teamsamarbejde for kvalitet og forløb for patienter, borgere, pårørende og sundhedsprofessionelle?
- Idéer og inspiration til, hvordan du og din organisation kan arbejde med interprofessionelt teamsamarbejde.
KODE: 200120
Modul 5, Interprofessionel læring og samarbejde i sundhedsuddannelserne, er færdigt primo 2021.