Region Sjælland og Region Hovedstaden har forskellige systemer og forskellige måder at gøre tingene på, så de to modeller skal samkøres. Et fælles team arbejder lige nu hårdt for, at politikerne ikke vil mærke forskel, og at overgangen skal være sømløs, når de tiltræder efter valget. Tilbud om PC og support, forsikring, sagssystemer og meget andet skal være 100% på plads.
Forberedelserne skal spille sammen med onboardingen af sundhedsråd, som er en særlig og ny opgave, hvor der også er kommunalpolitikere, vi skal hjælpe godt på vej.
Politik og praktisk lige vigtigt
De første dage på jobbet vil en ny politiker typisk være interesseret i:
- Hvilken PC får jeg, og hvem er de vigtigste kontaktpersoner?
- Hvordan tilgår jeg mødemateriale?
- Hvordan får jeg dækket kørsel og andre udgifter?
- Hvem er vigtig at drøfte politik med ift. den politiske post, jeg har fået?
- Hvordan foregår samarbejdet med koncernledelsen?
- Hvad er spillereglerne ift. presse og SoMe?
Som politiker får man ekstra travlt de første dage, fordi man både vil være optaget af at arbejde med politiske dagsordener, og samtidigt skal have det praktiske til at spille hurtigt. Så administrationen får travlt med at hjælpe alle godt i gang.
Meget ny viden
Politikerne skal sætte sig ind i et stort stofområde - også selvom man tidligere har siddet i et regionsråd, for der er meget, man ikke ved om fx naboregionen, som nu slås sammen til Region Østdanmark.
Til gengæld er onboardingen faktisk allerede i gang.
Teamet har indsamlet informationer til de datapakker og faktaark, der er lavet til kandidaterne. Pakkerne skal klæde politikerne på med viden om Region Sjælland og Region Hovedstaden.
Hvis du ikke fik set kandidatmaterialet tidligere, så kan du finde det her.