Styrkelse af feedback- og refleksionskultur

​Herunder kan du læse om udviklingsprojektet ​​​Styrkelse af feedback- og refleksionskultur i Region Hovedstaden.​

Feedbackkultur i klinikken

Udviklingsprojektet sigter mod at styrke feedback-kultur i klinikken. Efter et pilotprojekt i en enkelt afdeling er metoden blevet forfinet til brug i fire andre afdelinger. I alle afdelinger kommer medarbejderne igennem et fastlagt forløb hvor observationer, afvikling af temadage samt implementering i klinikken er centrale elementer. På baggrund af projektet udvikles der i foråret 2016 generelle anbefalinger til, hvordan man effektivt kan udvikle en feedbackkultur. 

Vil du høre mere om projektet?

Kontakt Anne-Mette Helsø, anne-mette.helsoe@regionh.dk.​

Redaktør